CHAMPIONs

Die zentrale Aktivität des CHAMPIONs-Projektes war die dauerhafte Einrichtung lokaler Arbeitsgruppen – die "CHAMPIONs Roundtables". Im Rahmen dieser Roundtables kamen Fachleute aus verschiedenen Disziplinen, Berufen und Institutionen zusammen, um gemeinsam Polarisierung entgegenzuwirken, Widerstandsfähigkeit aufzubauen und gefährdete Gruppen zu schützen. Außerdem wurden pädagogische Fachkräfte mit Trainings und Frotbildungen in einem professionellen Umgang mit Polarisierung und bei der Bekämpfung jeglicher Formen der Gruppenbezogenen Menschenfeindlichkeit unterstützt. Im Mittelpunkt standen dabei die Bedarfe der Fachkräfte, die Stärkung des Austauschs und der Zusammenarbeit sowie der Abbau institutioneller Barrieren.

Cultures Interactive bot im Rahmen von CHAMPIONs eine Fortbildungsreihe für Praktiker*innen der Jugendarbeit rund um Gruppenbezogene Menschenfeindlichkeit und Radikalisierungsprävention an. Der Schwerpunkt der Fortbildung lag auf der Vernetzung und dem Austausch zwischen den Teilnehmer*innen. Ziel der Fortbildungsreihe war es, selbstreflexive und selbstermächtigende Prozesse zu fördern sowie Perspektivwechsel anzuregen.

Polarisierung entgegenwirken und Resilienz fördern

Um die Prozesse der Entwicklung gemeinsamer Lösungen vor Ort zu erleichtern, wurde eine Online-Plattform geschaffen, die drei zentrale Instrumente miteinander verbinden sollte:

• "Alert" - eine Zusammenstellung von Diensten, die im Rahmen anderer EU-finanzierter Projekte entwickelt wurden und die es den Fachkräften ermöglichen, die Aufmerksamkeit auf bestimmte Schwerpunktthemen zu lenken (z.B. soziale Medien)
• "Arena" - ein Kommunikations- und Kooperationsmechanismus, der den sofortigen Informationsaustausch entweder privat, zwischen Fachkräften oder öffentlich durch den Austausch von „best-practice-Modellen“ ermöglicht
• "Training Yard" - ein Ressourcenzentrum für den Kapazitätsaufbau, an dem Fachkräfte entweder einzeln oder als Gruppe teilnehmen können, mit Lernmaterialien, Video-Tutorials, Handreichungen und Simulationsübungen für Fallstudien, die im Rahmen der Projektaktion entwickelt wurden.

Langfristiges Ziel des Projekts war es, dieses Pilotmodell auf andere Gemeinden in der EU zu übertragen, in denen weitere Runde Tische für Fachkräfte eingerichtet werden und auch diese zu Nutzer*innen der entwickelten Online-Plattform werden. Um dies zu erreichen, wurden während der gesamten Projektdauer Synergien mit verwandten EU-finanzierten Projekten, Plattformen und Netzwerken genutzt.